Recrutamento

Nós recrutamos formandos talentosos por seu domínio das tecnologias recentes e pelo seu potencial. Também recrutamos profissionais do mercado confirmados pela sua experiência e pelo valor reforçado que eles trazem. O Grupo EAE assinou em 2009 o Acordo de Emprego para Idosos, comprometendo-se a incentivar a continuidade e o recrutamento de trabalhadores mais velhos.

Treinamento

Nós acreditamos na nossa equipe, e sua gama de conhecimento representa a riqueza da nossa estrutura. Nós sempre encorajamos nossos profissionais a melhorar e desenvolver suas competências, favorecendo a educação permanente. Isto lhes permite aumentar o seu perímetro de intervenção que usam e a colocar em prática para o benefício de nossa empresa.

Mobilidade Interna

Propomos iniciativas individuais e know how para dar oportunidade a todos os nossos funcionários. Nós desenvolvemos a lealdade pessoal, dando-lhes pontes e encorajando-os com mobilidade interna em nível hierárquico, interdisciplinar e internacional.

Diversidade

Em nossas equipes e em todos os níveis, a diversidade de origens, seja ela baseada em nacionalidades ou etnias, origens sociais ou culturais, é respeitada e considerada um trunfo para a empresa.

Deficiência

Pessoas com deficiência são empregadas em vários departamentos do Grupo. O princípio da igualdade de oportunidades - capacitação e desenvolvimento profissional - aplica-se a todos os nossos funcionários de acordo com os critérios objetivos de habilidades e competências profissionais.